交通支部书记述职报告

2017交通支部书记述职报告

交通局是主管全市公路、水路和地方铁路交通行业管理的市政府工作机构，作为交通局书记为抓党建做一个述职报告，今天小编为大家整理了关于2017交通支部书记的述职报告，以供大家参考和借鉴!

一、加强领导，抓组织落实

1、建立健全综治领导小组，

交通局社会责任报告

。局班子高度重视综治工作，始终把此项工作列入重要议事日程，常抓不懈，坚持每季度召开一次综治形势分析会。对交通运输局综合治理领导小组重新进行了完善健全，明确要求局属各单位要严格实行一把手抓稳定的领导责任制，形成了主要领导亲自抓，分管领导和部门具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

2、签订目标责任书，实行目标化管理。为全面实施社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制，局里在下达年度工作目标时连同综合治理工作目标一齐下达，实行一票否决，并把综合治理工作与其它日常工作一并研究、一起部署、一块落实。

3、成立了综治办事机构。为搞好综治工作，我局专门成立了综治办公室，制定了固定标语和规范的所属单位达标示意图和规范的档案资料，进一步充实了民调会、治保会、巡逻队人员，并制定了综合治理办公室各项职责和工作制度。同时，按照上级要求，结合我局实际成立了保卫科，保卫科人员昼夜24小时值班，日夜巡逻，为做好机关大院的安全保卫工作奠定了基础。

二、加强教育培训，抓队伍素质提高为增强干部职工的法制意识。我们坚持办好三个培训班，即机关管理培训班、运输管理培训班、法律培训班。不定期进行学习培训，培训面达80%以上。我们还开展了以“三自”(看好自己的门，管好自己的人，干好自己的事)、“三创”(创文明个人，文明股室、文明单位)、“六比”(比学习，比团结，比纪律，比卫生，比文明，比贡献)为重点的法治教育活动。通过一系列的学习活动，进一步增强干部职工的政治责任意识、爱岗敬业意识、依法办事意识和遵纪守法意识。

三、加强管理，抓规章制度落实为切实加强全系统的安全防范意识。我们坚持上到局长，下到一般职工，昼夜24小时值班制度，重大活动期间坚持每日向综治办汇报，并先后制定和完善了“领导带班制度”、“夜间巡查巡逻制度”、“财务安全管理制度”、“机关车辆安全管理制度”、“信访接待制度”、“车辆出入登记制度”、“门卫值班制度、工作制度”等10余项制度，确保本单位安全稳定，形成了齐抓共管的良好局面，

四、加强防范措施，抓硬件设施建设为加强安全防范工作。今年以来，我局先后投资5余万元，对各单位财务室、贵重物品仓库、汽车站公共场所及各收费窗口门窗等重点部位进行了加固，重点防范部位达到了“三铁一器”的要求，保证了全局重点部门的安全。

五、加强群防群治，抓苗头隐患我们在抓群防群治工作上做到了三个结合。一是抓好领导与群众相结合，坚持领导深入群众，搞好调查吃透下情，同时在群众中成立群防群治小组，各单位都有治安联络员，做到“八有一联动”，即：有门卫实行昼夜24小时值班、封闭管理;有人员、车辆进出登记;有报警电话，做到内外能联系;有门卫值班、管理制度;有宣传版面、标语定期更换，搞好教育;有安全提示专栏，将治安防范动向和带倾向的问题及时向广大居民提供信息;有治保民调组织;有楼长、各楼长对各楼负总责及时向保卫科反映情况。实行楼长、巡逻队、辖区民警三方出头联动，确保有问题能够联得上、出得去、治得了。通过以上措施，居民防范意识增强了，案件和民事纠纷少了，真正使小区建设达到“五有一落实一满意”目标，充分调动群众搞好综治工作的积极性。二是一般问题与重点解决相结合，把不安定因素消除在基层和萌芽状态;今年以来，我们从安全生产、安全施工、安全隐患等方面进行拉网式检查，共查出并消除安全隐患3起，特别是在加大客运市场整治力度上，运管所抽调20余人，对所有客运场所的不依线经营、乱停乱靠、倒客甩客、无证经营的客车进行了查处，保证了客运车辆的正常运行，打造了一个安全顺畅的“平安通道”。同时，加大了全县水运船舶的管理，局渡口站会同海事部门定期对渡口船只进行安全检查，并同乡镇、村、船主签订了三级安全管理目标责任书，派驻专人现场检查船只的经营行为，使水上运输形势有明显好转。三是坚持行业窗口内外相结合，内强素质外树形象，妥善处理与广大车货主之间的关系，变坐等收费为上门办理一切手续，制订了《交通运输局服务窗口和行政执法人员行为规范》和在路政人员中开展温情服务、实行“四个一”服务活动。三个结合的大力实施，把苗头性、倾向性的问题及时排查在基层，有效地预防和制止了各类问题的发生。

六、加强稳定，抓关键环节

1、对来信来访认真处理。为及时处理群众来信来访，充分发挥群众的监督作用，我们建立了领导信访接待日制度，局党委规定每月1日、15日为局领导接待群众来访日，认真听取群众意见，做好教育疏导工作，今年共接待群众来访3起，均全部妥善处理。

2、在加强处理法论功问题上，实现了“三零”、“四无”目标。特别是在抓预防上，我们都能及时召集有关人员召开会议，提要求，定措施，制定外出人员登记审批制度，定时不定时对重点单位、重点人进行逐一检查落实，严格防范措施，有力地维护了全系统正常的社会治安秩序。在对企业军转干部的安置上工作上，实行三帮一、打谈话、集中教育活动，帮助他们解决家庭问题，收到了明显效果。截止目前，无一人参加组织、军转干部上访现象。

3、在创建“平安”活动中，我局倾全局之力打造治安牌，为全县创建活动的开展起到了积极的推动作用。一是采取四项措施，营造创建氛围。成立了专门机构、层层进行动员、设立创建平安交通宣传员、利用报纸板报上进行广泛宣传。二是分类施治，保一方平安。根据上级有关要求，摸清单位底数，查找出存在的问题，一一分类登记上台帐，明确责任单位、责任人、销号时间，制定了整改措施，建立了高标准的台帐，受到了上级的好评。三是积极培育、创一个亮点。在亮点的培育上，局党委创造性地开展工作，在人力和和的力上大力支持，先后建立了高规格创建场所、规范的板块台帐、一流的居民小区，为全县的创建工作起到了示范带头作用。

今年以来，虽然我在抓综合治理工作中取得了一定成绩，但与上级要求、与迅速发展的经济形势相比还有一定差距。在下步工作中，我决心克服不足，再接再厉，扎扎实实抓好全系统各项综合治理工作，为全县经济社会的协调、稳定、快速发展做出新贡献。

**年,在市委、市政府的正确领导下,在市人大常委会的监督支持下,市交通运输局党委一班人团结和带领系统广大干部职工,紧紧围绕“全面达小康、开启新征程”的总体目标,以实施交通“十项重点工程”、“十件为民实事”为抓手,牢牢把握“好中求快、又好又快”的新要求,秉承“ ……此处隐藏1201个字……转量为21103万人/公里,同比分别增长3.1%、11%。加快城市公交和农村客运通达工程建设,新上了10台新型环保公交车,新建站台33座,建设农村客运站1座,官湖、铁富等5个中心镇和车夫山、议堂镇全面开通了镇村公交,城区3家客运站与农村4家客运站实现了联网售票,为城乡群众安全便捷出行创造了良好的环境交通支部书记述职报告默认。

(三)加强道路和水路市场监管,保障交通行业健康稳定发展

去年以来,我们紧紧围绕全市社会和谐稳定大局,突出城市客运出租、道路超限超载运输、水上运输安全等重点,不断加大行业监管力度,努力打造人畅其行、货畅其流、高效安全的城乡一体化交通运输服务环境。

——在客运出租公交市场整治上,从4月份起,我局联合公安等部门,先后组织开展了城市出租、公交班车等客运市场专项整治活动。截至12月底,共检查出租车6000余辆次,查处1540辆次,已处罚处理车辆1375辆次,处理各类出租车乘客投诉500多起;查处公交车各类违规案件134起,停运6台,限期整改18台,辞退综合素质不达标驾驶员2名。此外,多次组织开展了道路客运市场、货运配载业、汽车维修业、驾培市场等专项整治活动,取得良好成效。持续有效的治理,推动了我市客运市场的规范、有序、健康、稳定发展。

近几年来，在县委、县政府的领导下，交通运输局党委以党的十八大精神为统揽，全面贯彻落实科学发展现，围绕全县基层组织建设年的目标任务，着眼于基层组织阵地、队伍和制度建设，不断提升党建工作科学化、制度化和规范化水平，使全系统基层党组织的凝聚力、战斗力以及核心作用得到了进一步加强，较好的实现了以党建引领带动工作，以实际行动促进党建上台阶的目标。我们的做法是：

一、以组织强基础，营造齐抓共管的良好局面

为了全面加强党的基层组织建设，多年来，我们始终坚持把党建工作作为基础工程和保障工程来抓，从局党委到各党支部都配齐配强了班子成员，选派作风正、素质高、品德好、能力强的同志进班子，进一步健全了主要领导负总责、分管领导具体负责、党员干部人人有责的组织体系。另外，不仅制定了《年度工作计划》，而且每年都多次召开专题会议进行研究、部署党建工作，使党员干部思想意识明显增强，党性理念更加坚定，营造了全员重视、全员参与的良好氛围。

同时我们还通过新闻媒体、张贴标语等多种形式广泛宣传党建工作的重要性和必要性，让党建工作入脑入心，在干部职工中掀起了向党员学习、向模范人物看齐、争做优秀党员、整体工作上台阶、单项工作争一流的热潮。在推进党建工作中，我们尤其重视充分发挥各级领导班子的模范带头作用，凡是要求一般干部职工做到的，领导班子首先做到，从上到下，树立了思想作风建设的典范。

二、以活动促党建，增强党组织的凝聚力

我局始终把党建活动贯彻全过程，不断创新活动形式，丰富活动内容，扩大活动范围，以各项活动的有效、深入开展，增强党员干部的凝聚力和向心力，使党组织的战斗堡垒作用得到了进一步巩固。 一是召开 “七一”表彰大会。为迎接每年中国共产党的建党日，我局都会组织召开全系统 “七一”表彰大会，激励全体党员向先进学习，在全系统掀起了争当优秀共产党员的良好氛围。 二是开展“评选文明示范岗”活动。为充分发挥模范带头作用，我们评选出一批爱岗尽业、贡献突出的标兵人物，用他们的先进模范事迹影响、感召和带动身边的`人。三是开展扶危济困活动。按照县委、县政府的要求，我局先后与xx等乡镇的多个行政村结对子，进行一对一的帮扶，一对一“牵手共建”，为对口帮扶村提供力所能及的帮助。活动中，我们建立了晋位升级的台帐，制定了扶弱补强规划，累计为对口帮扶村修建道路xx公里，修建文化广场两个，整修小学校x所，捐助扶贫资金xx多万元，切实为农村经济社会建设与发展作出了应有的贡献。四是开展“在职工党员进社区，共建共驻”活动。每个在职党员到单位所在社区认领一个服务岗位，为党员所在社区群众服务，进一步增强了干部职工的责任感。

三、以学习强本领，提高党员干部素质

我局以科学发展观理论学习为重点，以“创先争优”、“双学双提”活动为契机，狠抓政治思想及专业技能素质教育，不断提高党员干部的综合素质和能力。一是向理论学习，更新观念。严格落实了党员“三会一课”制度，定期召开领导班子民主生活会，采取集中学习与自学相结合的方式，利用每周二、五集中学习时间，收听专家讲座，要求党员干部职工利用自学时间学习党建知识、业务知识，撰写学习笔记和心得体会，使党员干部理论水平得到了进一步提高。二是向基层学习，掌握实情。党员干部尤其是领导干部经常深入基层，及时掌握基层实际情况，听取基层建议，使工作决策更加科学合理，更加贴近工作实际。今年，局领导先后多次深入工作一线进行调研，形成了多篇价值高、操作性强的调研文章，为今后工作开展指明了方向。三是向群众学习，凝聚民智。我局以对群众负责的态度，实行“走出去”的方针，就党的建设、思想作风、交通发展等广泛征集各方面的建议和意见，做到听取民意促发展。开展了征集意见活动，发放意见卡筛选出价值高、操作性强的意见和建议xx多条。召开了行风监督员座谈会，对交通事业发展提出了宝贵意见。四是向先进学习，找准差距。通过横向和纵向比较，认真查找自身的的差距和不足，学习先进单位的典型做法和优秀经验，自我加压，自我激励，努力争先进位。今年我们重点学习了党建工作中的先进人物，他们的优秀事迹和成功经验给了我们深刻的启迪和激励。

四、以作风促转变，优化交通发展环境

我局以“转变作风、优化环境”为目标，全面加强党员干部的作风建设，努力营造风清气正的交通环境。一是转变作风。大力倡导为民、务实、清廉的作风，切实维护好、实现好广大人民群众的利益，着力解决“社会关注、百姓关心、群众启盼”的热点、难点问题，真正为老百姓排忧解难。二是严肃纪律。制定并印发了《xx县交通运输局工作制度汇编》，用制度管人、按制度办事，使广大干部职工切实做到明纪律、讲纪律、守纪律。同时进一步强化责任追究，一旦发现违规违纪行为，严肃按有关规定处理，决不姑息。三是规范执法。继续加强行政执法建设，严格执法程序，量化执法标准，规范执法行为，提高执法水平，切实做到文明执法、依法行政。运管所开展了为期一周的稽查执法人员大练兵活动，公路局组织全体路政执法人员进行了两次业务培训和两次业务考核，进一步提高了执法人员业务素质和执法水平。

五、以党建带工作，推动交通事业发展再上新水平 通过全面、深入的狠抓党建工作，对我局公路建设、运输市场行业管理等各项工作起到了积极的促进作用，圆满完成了各项任务指标。仅最近五年，全县交通总投资累计完成xx亿元，其中：高速公路完成投资xx亿元;干线公路完成投资xx亿元;农村公路完成投资xx亿元;场站建设完成投资xx亿元;渡口码头建设完成投资xx万元;年均完成xx亿元(含高速公路)，比“十五”期间增加近xx倍，为全市年均完成投资的xx%，在全市位列前茅。全县公路通车总里程达到xx公里，真正实现了以党建带动工作，以党建促进工作，以党建提升工作的既定目标。